Tras la posesión oficial, se presentó al equipo de trabajo que acompañará la segunda alcaldía de Álvaro Castillo en la capital de Imbabura.
IMBABURA. – Los empleados y trabajadores del Municipio de Ibarra y las diferentes empresas municipales recibieron a sus nuevas autoridades, encabezadas por el alcalde Álvaro Castillo.
Tras su posesión oficial el 15 de mayo de 2023, en la que será su segunda administración no consecutiva en la Alcaldía, se presentó oficialmente al equipo de trabajo que asumirá las direcciones departamentales.
En una primera lista de funcionarios difundida por el Municipio de Ibarra, se menciona las siguientes ternas:
- Ángela Agreda, procuradora síndica
- Branly Sotomayor, director de Planificación
- Raúl Carrera, director de Participación Ciudadana
- Víctor Falcón, director Financiero
- Jorge Ortiz, director de Seguridad Ciudadana
- Daniel Fuertes, director de Gestión Ambiental
- Diego Cabrera, director de Talento Humano
- Estefanía Vallejo, directora de Comunicación
- Shermán Ortega, director de Desarrollo Económico
- Hugo Vallejo, director Administrativo
- Cristian Vivero, director de Obras Públicas
- Anita De la Vega, tesorera general
- Isabel Rohn, responsable de Patrimonio
- Alex Salas, director de Cultura, Educación y Deportes
- Carlos Gudiño, director de TIC’s
- Jenny Muenala, directora de Proyectos
- Javier Patiño, secretario de la Junta Cantonal de Derechos
- Alexandra Chicaiza, asesora de Alcaldía
- José Mafla, asesor de Alcaldía
Por su parte, Castillo señaló que serán varias las acciones inmediatas que se tomarán para enrumbar a Ibarra hacia el desarrollo, entre ellas la reestructuración orgánica de la municipalidad y de las empresas municipales, con el objetivo de avanzar en la gestión del Municipio, focalizarse en la selección de indicadores de resultados, tanto técnicos de la gestión como de satisfacción ciudadana, con el fin de poder evaluar el impacto de las diferentes políticas públicas en la calidad de vida de las personas.
“Son 11 los ejes de trabajo en los que centraré mi gestión. La modernidad nos impulsa a convertirnos en un gobierno digital, para ello se impulsará la capacitación técnica a los empleados y trabajadores”, señaló.