Qué pasa con el empleo en Ecuador

GUSTAVO FERNANDO BORJA

Analizar las cifras de empleo en Ecuador es traumante a nivel de toda una sociedad, cuando vemos datos cambiantes mes a mes debido fundamentalmente a los niveles de inestabilidad económica a nivel nacional, y, sobre todo cuando las provincias y cantones del Ecuador no desarrollan mecanismos para fomentar el empleo como una estrategia de desarrollo local, esto debe provocar que se debe desarrollar a futuro políticas públicas locales enfocadas a potencializar estos problemas sociales de alto impacto.

Según los datos a septiembre de 2018, se pude evidenciar cambios porcentuales en lo hace referencia al empleo adecuado a nivel nacional y básicamente el rama de actividad económica de Comercio que tiene una relación directa con el comportamiento de nuestro Cantón Santo Domingo, dado su característica de desarrollo, si realizamos el análisis estadístico en estos dos años (2017-2018) existe un comportamiento del 16,7% y 16.1% respectivamente, esto evidencia que existe problemas en este sector, provocados por la falta de una estrategia nacional y sigue persistiendo momentos de inestabilidad que se tiene que ir saneando para lograr equilibrios económicos.

Entonces nos queda ser parte de la solución, esto quiere decir que debemos establecer dentro de los planes de gobierno local, soluciones para el corto, mediano y largo plazo que permitan una reactivación local y no simplemente ser constructores de cemento, sino de esquemas integrales de desarrollo basados en el ser humano y en un modelo de gestión basado en la transparencia y eficiencia de todas las actividades públicas para fortalecer el mejoramiento de la calidad de vida de los habitantes.

La conclusión de este análisis, debe estar en el modelo que cada uno de los funcionarios públicos diseñen para los diferentes espacios territoriales, sin descuidar que la generación de empleo es una responsabilidad de todos los actores de una sociedad.

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